企业家指的是功能，而不是“人”，但一个企业家被雇佣的时候，丧失了企业家的性质，当他出售自己的服务的时候，又成了企业家。所以，如业进所说，一个可以既是企业家，又不是企业家。假如马云当了公务员，他就不是企业家了。

  
  　　被雇佣，从一般来讲，不是企业家，但复杂性在于，当一个人可以选择“被谁雇佣”的时候，就有了企业家的性质，因为他事实上是在选择商品（自己的劳动力）出售的对象、确定出售的价格，这是有不确定性的。

  
  　　企业家可以从创造定义，也可以从承担不确定性，或发现利润机会定义，莫志宏说被雇佣没有创造性，狭义上讲也许是对的，但被雇佣不能说没有不确定性。身兼多职，出售自己的服务，这和个体户没什么不同。莫志宏指的企业家，是“企业企业家”，这类企业家，拥有自己的物质资本，企业是他对要素的组合，其中有他自己的财产在内，这类企业家拥有上述企业家的所有属性，因此，是比较狭义的企业家。而业进说的企业家，是广义的。

  
  　　转载：刘业进《被雇佣的企业家》

  
  　　雇主买一支枪，雇佣一个猎手，一个月开3000元，要求是打到200公斤猎物。如果猎手在完成雇佣合同规定的任务以后，还打到更多猎物，并拿到市场上出售，得到工资收入之外的收入，他变成自我雇佣的企业家。

  
  　　一个大学教师，完成学校规定的工作量，还有余力在外面承接研究课题和出售讲课服务，他变成了自我雇佣的企业家。

  
  　　一般地，在一个雇佣合同中，雇员按照合同完成了任务，然后以被允许的方式获取额外的收益，他就变成了企业家。

  
  　　莫志宏对业进一文的评论：

  
  　　企业家一定是对现有的资源进行重新的组合. 其本质在于, 无中生有, 或者说,创造---不是机械地生产出什么东西,而是以别人未使用过的方式生产出什么东西.
  一个人上午在A公司上班, 下午在B公司上班, 这与企业家无关. 同样,分身有术因此能够身兼多职的人也不是企业家. 学校老师在上课之外自己创办一个学校,
  后者属于企业家的活动, 而如果仅仅是到另外一所学校再上一门课,这与企业家活动无关。